일본 아침형 근무 확산, 야근 대신 오전근무… 추가수당 지급

‘일본 아침형 근무 확산’

일본에서 새로운 업무 형태가 생겨나 눈길을 끌고 있다.

지난 27일(현지시간) 요미우리신문은 일본 기업들 사이에 아침형 근무가 확산되고 있다고 보도했다. 보도에 따르면 일본 기업들이 아침형 근무를 확산하는 것은 직원들의 업무 효율성을 높이고 개인시간을 활용할 수 있도록 하기 위해서다.

일본 정부도 일과 생활의 적절한 조화를 위한 아침 근무 확산을 성장전략에 포함시켜 기업 참여를 유도하고 있다.

지난 5월부터 ‘아침근무제도’를 도입한 일본의 대기업 이토추상사는 오후 10시 이후 야근을 금지하는 대신 아침 5시부터 오전 9시 근무에 대해 시간외 근무수당을 지급한다.

아침형 근무를 도입한 후 이토추상사는 직원 1인당 초과근무가 월 4시간가량 줄었고, 시간외수당이 7% 감소했다.

의류업체인 야기통상도 지난 7월부터 근무시간을 한 시간 앞당겨 오전 8시~오후 4시로 조정했다.

전문가들은 “아침형 근무가 업무 효율성을 높이고 직원들에게 개인 시간을 활용할 수 있도록 하기 위한 좋은 시스템”이라며 “기업 입장에선 초과근무 수당 등 경비 절감도 기대할 수 있다”고 설명했다.

‘일본 아침형 근무 확산’ 소식에 네티즌들은 “일본 아침형 근무 확산, 이러나저러나 힘든 건 마찬가지일 듯” , “일본 아침형 근무 확산, 어쨌든 추가 근무를 한다는 말이잖아” , “일본 아침형 근무 확산, 먹고살기 힘들다” 등의 반응을 보였다.

동아닷컴 영상뉴스팀