메이븐랭귀지센터 대학생 취업 대비 클래스 오픈‥ 온·오프라인 연계해 완벽 대비메이븐 서포터즈 ‘메이브니즈’ 모집! 무료 수강 기회 활짝
주요 대기업의 상반기 공채가 막을 내렸다. 취업문을 통과하지 못한 구직자라 해도 실망은 이르다. 일반적으로 기업들이 중·하반기 공채 모집 인원을 더욱 확대하기 때문이다.
당장 대한항공이 5월 중반기 채용을 시작한다. 상반기에 이어 객실승무원을 500명 채용할 예정이며 하반기에도 500명을 더 모집할 방침이다. 지난해 보다 30% 늘어난 수준으로 역대 최대 규모다. 전문가들은 삼성, LG, SK, 롯데, 현대 중공업 등 주요 대기업 역시 하반기에 공채를 확대할 것으로 전망한다.
문제는 치열한 경쟁이다. 취업준비생 5명 중 2명이 하반기 공채를 준비하기 위해 상반기 공채를 포기했다고 밝힌 바 있다. 스펙과 실력이 향상된 지원자가 대거 취업 시장에 몰리면서 본격적인 ‘진검 승부’가 펼쳐질 것으로 보인다.
취업 전문가들은 “영어 스피킹 등 기본적인 스펙과 실제 영어 실력을 보일 수 있는 영어 인터뷰에 대한 대비를 더욱 철저히 해야 한다”고 조언한다. 실제 취업준비생의 55%가 하반기 공채를 위해 ‘영어 실력 향상’에 가장 많은 노력을 기울이고 있는 것으로 나타났다.
1:1 영어회화 전문 메이븐랭귀지센터 이혜진 원장은 “토익 스피킹(TOEIC Speaking), 오픽(OPIC)이 필수 항목으로 자리잡으면서 이에 대한 대비와 함께 서류전형 이후 실질적인 영어 실력이 드러나는 인터뷰까지 만반의 준비가 필요하다”고 설명한다.
특히 영어 인터뷰는 자신의 생각을 고급 영어로 구사해야 하기 때문에 테스트 위주의 주입식 학습으로는 대비가 불가능하다. 영어 토론 역시 시사, 비즈니스, 일반 상식 등의 배경 지식을 올바른 단어, 문법을 이용해 설득력 있게 회화를 진행해야 한다.
이에 따라 하반기 공채를 대비하기 위한 전문 프로그램이 벌써부터 큰 관심을 얻고 있다. 메이븐랭귀지센터는 대학생을 대상으로 한 취업 대비 클래스를 오픈해 하반기 공채를 위한 집중 프로그램을 운영한다.
메이븐랭귀지센터는 이미 온라인,오프라인을 연계한 1:1 맞춤 교육으로 취업 준비생, 직장인들에게 높은 인기를 얻어 왔다. 특히 스피킹 전문 온라인 학습 시스템 MOLP를 이용해 예·복습을 철저히 할 수 있고, 강사가 학습자의 실력을 정기적으로 테스트 해 그에 맞는 수업을 진행하기 때문에 최단기간에 자신이 원하는 레벨에 도달할 수 있다는 것이 가장 큰 장점으로 평가된다.
1:1 영어회화는 수업 시간과 일정을 수강생이 직접 정할 수 있기 때문에 바쁜 대학생이나 이직을 원하고 있는 직장인들도 부담 없이 수업을 받을 수 있다. 무료 토론수업, 무료 첨삭 서비스를 통해 실제 영어 면접, 에세이 시험도 얼마든지 대비가 가능하다.
이혜진 원장은 “시즌 중에는 자기소개서, 필기 시험, 면접 등 바쁜 일정 때문에 영어에 쏟을 시간이 많지 않다”며 “하반기 공채, 이직을 꿈꾸고 있다면 지금부터 준비를 해야 한다”고 강조했다. 메이븐랭귀지센터는 현재 주 2회 수업을 3개월 등록하는 수강생들에게 10% 할인 혜택을 제공하고 있으며, Job Interview 준비 수업을 2회 무료로 수강할 수 있는 기회도 제공한다.
한편, 메이븐랭귀지센터는 메이븐 서포터즈로 활동할 제3기 메이브니즈를 모집해 다양한 온라인,오프라인 수업을 무료로 체험할 수 있는 기회를 제공한다. 메이브니즈는 1:1 수업, 그룹레슨, 온라인 스피킹 프로그램 MOLP 등을 체험한 뒤 인터넷 블로그, 커뮤니티를 통해 마케팅 활동을 지원하는 미션을 수행하게 된다.
3기 메이브니즈는 6월 20일부터 8월 26일까지 10주간 메이븐랭귀지센터의 프로그램을 체험하게 되며 활발한 활동을 통해 우수 메이브니즈로 선정되면 120만원 상당의 교육 상품권도 증정 받는다.
영어 학습에 열정이 있는 사람이라면 누구나 참여가 가능하며, 신청은 6월 3일까지 이메일을 통해 접수 받는다. 더욱 자세한 사항은 메이븐랭귀지센터 홈페이지를 통해 확인 가능하다.
[메이븐랭귀지센터] http://www.themavens.co.kr/ 문의 : 1644-0532 <본 자료는 해당기관에서 제공한 보도 자료입니다.> ⓒ donga.com, 무단 전재 및 재배포 금지