삼양사, 우수인턴 내년부터 정규직 채용

삼양사는 매년 여름 대학생을 대상으로 인턴십 프로그램을 실시해 왔다. 올해까지는 인턴십 프로그램이 공채로 직접 연결되지 않았다. 인턴십 기간에 좋은 인상을 남긴 수료자가 공채 모집에 지원할 경우 면접 등에서 혜택을 주는 경우는 있었다.

내년부터는 인턴십 프로그램이 직접 정규 공채로 이어지도록 채용 시스템이 바뀐다. 매년 상반기에 인턴 모집 공고를 내고 선발 절차를 거쳐 대학 여름방학 기간인 7, 8월 두 달간 인턴십 프로그램을 진행한다. 근무가 끝난 뒤 우수한 평가를 받은 인턴은 12월에 실시하는 하반기 공채에서 정사원으로 채용한다.

삼양사는 인턴에게 일반적인 사무 보조 업무를 맡기지 않는 것이 원칙이다. 연구개발, 마케팅, 경영지원 등 각 인턴에게 잘 맞는 분야에서 직접 기획을 하고 실행할 수 있도록 실무를 지도하고 있다.

김희균 기자 foryou@donga.com