공유하기
입력 2003년 4월 10일 18시 42분
공유하기
글자크기 설정
특히 경기불황, 정책혼선 등으로 투자심리가 얼어붙은 기업들이 신규채용을 꺼리고 있어 당분간 ‘청년실업’ 문제는 해소되기 어려울 것으로 전망된다.》
10일 통계청이 발표한 ‘3월 고용동향’에 따르면 전체 실업률은 3.6%, 실업자는 80만7000명으로 한 달 전보다 각각 0.1%포인트와 1만5000명이 감소했다.
| ▼관련기사▼ |
통계청은 “3월 고용사정이 다소 호전된 것은 봄철이 되면서 농림어업과 건설업에서 취업이 늘어났고 개강으로 대학생들이 학업에 복귀해 실업자군(群)에서 빠졌기 때문”으로 분석했다.
최근 사회문제로까지 떠오른 20대(20∼29세) 실업률은 8.0%, 20대 실업자는 37만5000명이었다.
이는 한 달 전인 2월보다 실업률은 0.5%포인트, 실업자는 2만9000명 줄었다. 하지만 20대 실업률은 전체 실업률의 2배 이상이었고 그 수는 전체 실업자의 절반에 육박했다.
경기가 비교적 좋았던 지난해 3월과 비교하면 1년 사이 20대 실업자는 4만명이 늘었고 실업률도 1%포인트 올랐다.
3월 실업률을 학력별로 보면 △중졸 이하 2.0% △고졸 4.0% △대졸 이상 4.3%였다.
또 임시근로자와 일용근로자 비중이 34.7%와 14.9%로 한 달 전보다 각각 0.2%포인트와 0.4%포인트 높아진 반면 상용근로자 비중은 50.5%로 오히려 0.5%포인트 떨어져 고용의 질(質)이 더욱 나빠졌다.
김종석(金鍾奭) 홍익대 경제학과 교수는 ‘청년 실업’과 관련해 “졸업 후 제때 취업하지 못하면 그동안 배운 지식이나 의욕, 감각이 급격히 줄어든다”며 “청년 실업은 인재의 낭비를 초래하고 결국 국가의 경쟁력을 떨어뜨린다”고 우려했다. 김 교수는 또 “청년실업을 해소하려면 당사자들이 눈높이를 낮춰 일자리를 찾는 것도 중요하지만 근본적으로는 기업을 살려야 한다”며 “규제완화 등 기업에 활력을 주는 정책을 펴고 한국 노동시장의 구조적 문제를 해결해야 한다”고 강조했다.
김광현기자 kkh@donga.com
댓글 0