[카리스마 체크리스트]리더에겐 힘-조직엔 활력

  • 입력 1999년 5월 30일 18시 09분


은혜나 은총을 뜻하는 그리스어(kharis)에서 유래한 ‘카리스마’. 난세엔 더욱 요긴한 리더십의 조건으로 꼽힌다. 영국 국제경영센터(IMC) 조앤나 코주브스카교수에 따르면 카리스마는 그것을 지닌 사람을 ‘추종’하는 세력에도 에너지와 용기를 불어넣어 전에 할 수 없었던 일을 해 내도록 하는 힘이 있다는 것. 코주브스카교수는 저서 ‘카리스마가 되는 7가지 열쇠’(책과 길)에서 △자신감 △비전 △의사전달력 △개성 △추진력 △군계일학(돌출)성 △신비로움 등을 카리스마를 갖기 위한 ‘열쇠’로 꼽았다.이 중 ‘군계일학’의 자질 체크리스트.

▽문제

〈1〉남들에게 강한 인상을 남기는 편?

①그렇다 ②아니다 ③때때로

〈2〉자신의 생각과 일치하는 것은?

①남들로부터 늘 주목받기를 원한다 ②조용한 삶을 좋아한다 ③논쟁에 관련되는 게 싫다

〈3〉동료들은 종종 나를 앞장 세우거나 리더로 추천한다?

①그렇다 ②아니다 ③때때로

〈4〉나의 위상을 스스로 끌어올린다?

①그렇다 ②때때로 ③아니다

〈5〉사교성이 강하다?

①그렇다 ②아니다

〈6〉남들의 주목을 받으면 불안하다?

①그렇다 ②아니다 ③때때로

〈7〉원하는 것을 얻기 위해 자기PR도 해야 한다?

①그렇다 ②아니다

〈8〉안내원이나 경비원 청소부 비서 등에게도 정중하게 대한다?

①그렇다 ②때때로 ③아니다 ④이 질문은 카리스마와 무관하다고 생각한다

〈9〉매우 열심히 일하며 환경에 잘 적응한다?

①그렇다 ②아니다 ③다소

〈10〉자신감을 키우기 위해 노력한다?

①그렇다 ②때때로 ③자신감은 만들어 질 수 없다

〈11〉‘튀는’것을 원치 않는다?

①그렇다 ②아니다.돋보이고 싶다.

▽점수표

〈1〉①5 ②1 ③2 〈2〉①10②0 ③―1 〈3〉①5 ②0 ③2 〈4〉①5 ②3 ③0 〈5〉①5 ②0 〈6〉①0 ②5 ③3 〈7〉①5 ②3 〈8〉①5 ②2 ③0 ④―5 〈9〉①5 ②0 ③3 〈10〉①5 ②3 ③0 〈11〉①0 ②5

▽진단

△55점이상이면 이미지를 매우 잘 관리△40∼55점이면 열심히 노력 중 △30∼40점이면 ‘돋보인다’는 가치를 아직 모름△30점이하면 주목받는 것 자체를 피하려는 사람

〈이승재기자〉sjda@donga.com

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