모두투어, 2016년 상반기 신입사원 공개채용

- 상품/영업/지원 부문 모집, 2월 17일(수)까지 서류 마감,
- 부서장, 임원 면접 후 최종 합격자 발표, 3월 30일부터 OT 및 정위치 근무

(주)모두투어네트워크(사장 한옥민, 이하 모두투어)가 2016년 상반기 신입사원을 모집한다.

모집직무는 상품부문의 항공수배와 지상수배, 영업부문의 대리점 영업 및 영업 OP와 제휴/법인영업, 지원부문의 인사, 총무, 재경, 마케팅, 홍보, 그룹사지원 등이다. 2016년 8월 졸업예정자를 포함한 전문대졸 이상의 학력소지자로 여행업에 대한 준비와 열정을 가진 인재라면 누구나 지원 가능하다.

관광계열 전공자(단, 경영지원부문 지원자 제외) 및 항공CRS(토파스, 아바쿠스 등), OA관련 자격증 보유자와 보훈대상자, 장애인 등은 우대 대상이며 근무 지역은 직무에 따라 서울, 수도권을 포함한 전국(충청, 영남, 호남, 강원, 제주)으로 입사지원 시 희망근무지역 선택이 가능하다.

서류접수는 2월 17일 (수)까지이며 서류 합격자에 한해 부서장면접 후 최종 면접자가 결정된다.

최종 면접 대상자는 인적성 검사 후 임원면접 결과에 따라 최종합격자로 결정되며 3월 24일(목) 합격자 발표와 함께 3월 30일(월) 신입사원 입문교육(OT)을 시작으로 모두투어의 구성원으로 출발하게 된다.

입사를 희망하는 지원자는 모두투어 홈페이지 채용공고에서 모집 분야별 세부 사항을 확인 후 원서를 접수하면 된다. 모두투어는 페이스북, 카카오스토리 등의 채용SNS를 운영하고 있어 SNS를 통해서도 채용정보 및 관련 사항을 확인할 수 있다.

대한민국 대표 여행기업 모두투어는 ‘직원만족 고객감동’이라는 내부 캐치프레이즈에 맞게 선택적 복지제도, 성과급 제도, 해외출장 기회부여, 우리사주제도, 사우회 운영 등 다양한 복지제도를 실현하고 있다.

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