한병도 “스벅 5·18 마케팅, 반인륜적 패륜…개인일탈 아닐 것”
더불어민주당이 스타벅스 마케팅은 ‘5·18민주화운동 폄훼 논란’에 대해 “반인륜적 패륜이자 민주주의 가치를 부정하는 막장 행태”라고 강도 높게 비판했다. 앞서 스타벅스는 ‘책상에 탁!’, ‘탱크’ 등의 문구를 마케팅에 썼다가 비판이 일자 정용진 신세계그룹 회장이 사과했다.한병도 민주당…
- 2026-05-19
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기업
솔루엠 ESL 사업부, 1분기 매출 1602억 기록…유럽 다변화·북미 공급 확대 추진
솔루엠은 올해 1분기 ESL 사업부 매출이 1,602억원을 기록하며 2023년 3분기 이후 처음으로 분기 기준 1,500억원을 넘어섰다고 밝혔다. ICT 부문 전체 매출은 전년 동기 대비 60% 증가했으며, 영업이익률도 2개 분기 연속 두 자릿수를 유지했다. 유럽 시장에서는 영국 유통…
- 2026-05-19
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정용진, 스벅 ‘탱크데이’ 논란에 “책임 통감” 대국민 사과문
정용진 신세계그룹 회장이 스타벅스코리아가 5월 18일 진행한 ‘탱크데이’ 이벤트 논란에 직접 사과했다. 5·18민주화운동 기념일에 진행된 이 행사 마케팅에 쓰인 ‘탱크’, ‘책상에 탁!’ 등 표현이 광주를 모독했다는 논란이 커지자 스타벅스 대표를 경질한데 이어 직접 사과한 것이다. 정…
- 2026-05-19
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AI칩 자국시장 보호하는 中…젠슨 황 “결국은 개방할 것”
젠슨 황 엔비디아 최고경영자(CEO)가 18일(현지 시간) 인공지능(AI) 칩의 중국 수출에 대해 낙관적인 전망을 내놨다. 그는 “시간이 지나면 중국 시장이 개방될 것이라고 판단한다”고 했다. 황 CEO는 이날 블룸버그TV와의 인터뷰에서 “중국 정부는 자국 시장을 어느 정도까지 보호할…
- 2026-05-19
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삼성전자 1분기 직원 평균 월급 1200만 원…전년比 25%↑
삼성전자(005930)가 최근 노사 간 성과급 갈등을 빚고 있는 가운데 임직원들의 올해 1분기 평균 보수가 1인당 3600만 원 안팎으로 추산됐다. 월평균 1200만 원 안팎으로 전년 동기 대비 25% 이상 증가한 것으로 집계됐다.기업분석전문 한국CXO연구소는 ‘2026년 1분기 삼성…
- 2026-05-19
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李, 삼성전자 노조 향해 “기업경영권도 존중돼야”
이재명 대통령은 18일 “노동권만큼 기업경영권도 존중돼야 한다”며 “현행 헌법상 모든 국민의 기본권은 보장되지만 본질적 내용을 침해하지 않는 범위 내에서 공공복리 등을 위해 제한될 수 있다”고 밝혔다. 총파업 예고일인 21일을 사흘 앞두고 삼성전자 노사가 담판에 나선 가운데, 파업 강…
- 2026-05-19
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법원, 삼성전자 전면 파업엔 제동 “생산 최소인력 남겨야”
삼성전자 노조가 총파업에 돌입하더라도 반도체 생산라인을 가동할 수 있는 최소한의 인력은 공장에 남겨 둬야 한다는 법원 결정이 나왔다. 공장이 하루만 멈추더라도 막대한 피해가 발생하는 반도체 산업의 특수성을 강조한 삼성전자 측 주장을 법원이 수용한 것. 18일 수원지법 민사31부(수석부…
- 2026-05-19
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법원 “파업해도 웨이퍼 변질 막을 필수인력은 유지해야”
삼성전자가 “노조의 불법 파업을 막아 달라”며 낸 가처분 신청이 대부분 받아들여진 건 법원이 반도체 공정의 특수성과 더불어 삼성전자가 국내외 산업에서 차지하는 비중을 고려한 결과로 풀이된다. 이날 법원의 결정으로 삼성전자는 반도체 생산 공정 전면 중단이라는 사태는 피하게 됐다. 하지만…
- 2026-05-19
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긴급조정땐 노조 쟁의 약화… 2005년 조종사 파업, 필수사업 지정 계기 돼
삼성전자 노동조합 총파업을 앞두고 정부가 긴급조정권을 발동할 수 있다는 관측이 나오고 있다. 1963년 관련 법 도입 이후 긴급조정권이 사용된 사례는 네 차례에 불과하지만 일단 한번 발동되면 향후 노조 쟁의 자체를 약화시키는 ‘강력한 카드’여서다. 긴급조정권의 첫 사례는 1969년 정…
- 2026-05-19
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“삼성전자 없애버리는게 맞다”는 노조 부위원장
삼성전자 노사가 막판 줄다리기를 벌이는 사이 노조 내부에서는 강성 발언이 이어지고 있다. 18일 반도체 업계에 따르면 이송이 삼성 초기업노조 삼성전자 지부(초기업노조) 부위원장은 전날 노조 조합원이 모인 텔레그램 소통방에서 “삼성전자는 우리가 그냥 없애버리는 게 맞다”고 발언했다. 노…
- 2026-05-19
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李 “공공복리 위해 기본권 제한 가능” 긴급조정권 발동 내비쳐
삼성전자 노동조합이 성과급 지급 기준을 두고 사 측과 팽팽하게 맞서고 있는 가운데, 이재명 대통령이 18일 “모든 국민의 기본권은 보장되지만, 본질적 내용을 침해하지 않는 범위 내에서 공공복리 등을 위해 제한될 수 있다”고 밝혔다. 헌법에 보장된 권리인 노조의 단체행동도 사회 전체의 …
- 2026-05-19
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노조 “영업익 15%-상한폐지 명문화”… 사측 “영업익 200조 넘으면 추가 배분”
삼성전자 노사가 18일 중앙노동위원회(중노위)에서 가진 2차 사후조정 회의에서 성과급 지급 규모와 제도화 방식을 둘러싼 입장 차를 좁히지 못했다. 이날 오전 10시부터 오후 6시 20분까지 정부세종청사 중노위에서 사후조정을 진행한 노사는 결론을 내지 못한 채 19일에 다시 논의하기로…
- 2026-05-19
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“승진보다 성과급 챙겨야 승자”… ‘로또 성과급’에 임원되기 기피
“임원요? 파리 목숨에 스트레스만 엄청난데 뭣 하러 합니까. 잘릴 걱정 없이 부장으로 오래 남아서 성과급 챙기는 게 진짜 승자죠.” 최근 국내 대기업 직장인들 사이에서 번지고 있는 이른바 ‘만년 부장 예찬론’이다. 초유의 인공지능(AI) 반도체 슈퍼사이클이 빚어낸 천문학적 ‘로또 성과…
- 2026-05-19
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스타벅스 ‘5·18 탱크데이’ 이벤트 논란… 대표 전격 경질
스타벅스코리아(SCK컴퍼니)가 5·18민주화운동 기념일인 18일 ‘탱크 데이’ 이벤트를 진행해 논란을 일으켰다. 이재명 대통령은 X(옛 트위터)를 통해 “비인간적 막장 행태에 분노한다”고 했다. 정용진 신세계그룹 회장은 손정현 SCK컴퍼니 대표를 즉각 경질했다. 18일 스타벅스는 자…
- 2026-05-19
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현대차-기아, 인도 공대 4곳과 전기차 공동연구
현대자동차와 기아가 인도의 최상위 수준 공과대학들과 공동으로 전기차 배터리 및 전동화 분야의 핵심 기술 확보를 위한 공동 연구 체계를 구축한다. 현대차·기아는 15일(현지 시간) 인도공과대(IIT)의 하이데라바드, 칸푸르 등 2개 대학과 비스베스바라야 국립공과대(VNIT) 나그푸르대,…
- 2026-05-19
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![[경제계 단신]블랙야크, 스포츠클라이밍 유망주에 장학금 外](https://dimg.donga.com/a/296/167/95/2/wps/NEWS/IMAGE/2026/05/18/133946035.4.jpg)
[경제계 단신]블랙야크, 스포츠클라이밍 유망주에 장학금 外
■ 블랙야크, 스포츠클라이밍 유망주에 장학금BYN블랙야크그룹의 블랙야크강태선장학재단은 15일 서울 서초구 양재사옥에서 ‘BYN 특기장학생 장학금 전수식’을 열고 스포츠클라이밍 유망주 초·중·고·대학생 12명에게 장학증서와 장학금을 전달했다고 18일 밝혔다. 행사에는 강태선 재단 이사장…
- 2026-05-19
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‘롯데렌탈’ 매각 중단 “잠재 투자자와 협의”
롯데그룹이 사모펀드(PEF) 운용사 어피니티에쿼티파트너스에 롯데렌탈 지분을 매각하기 위한 협의를 중단하기로 했다. 롯데그룹은 18일 입장문을 내고 “공정거래위원회 심사 결과 수령 이후 어피니티와 지속적으로 협의해 왔으나, 최종 합의에 이르지 못해 더 이상 거래 추진이 어렵다고 판단했다…
- 2026-05-19
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삼성 “영업익 200조 넘으면 성과급 추가”에도…2차조정 첫날 빈손
삼성전자 노사가 18일 중앙노동위원회(중노위)에서 가진 2차 사후조정 회의에서도 성과급 지급 규모와 제도화 방식을 둘러싼 입장 차를 좁히지 못했다. 노사는 결론을 내지 못한 채 19일 다시 논의하기로 했다.노조는 삼성전자 반도체(DS)부문 영업이익의 15%를 성과급 재원으로 고정하고,…
- 2026-05-18
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한은 “삼전 18일간 파업땐 성장률 최대 0.5%P 하락”
한국은행이 삼성전자 노동조합 총파업이 18일간 이어지면 한국의 올해 연간 경제성장률이 최대 0.5%포인트 낮아질 수 있다고 정부에 보고했다. 파업 발생 시 생산 차질에 따른 피해액은 30조 원 규모로 추산됐다.18일 한은에 따르면 삼성전자 파업 장기화는 한국 성장률을 끌어내리는 요인으…
- 2026-05-18
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법원, 삼성전자 파업 제동…“웨이퍼 제품 변질 방지 위해 인력 투입은 평시대로”
삼성전자가 “노조의 불법 파업을 막아 달라”며 낸 가처분 신청이 대부분 받아들여진 건 법원이 반도체 공정의 특수성과 더불어 삼성전자가 국내외 산업에서 차지하는 비중을 고려한 결과로 풀이된다. 또 회사에 막대한 손실이 발생하면 근로자에게 부정적인 영향을 미칠 수 있다는 판단도 작용했다.…
- 2026-05-18
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