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  • [DBR]리더 ‘희망자 선발’ 아닌 ‘비희망자만 배제’했더니…여성 리더 늘었다

    [DBR]리더 ‘희망자 선발’ 아닌 ‘비희망자만 배제’했더니…여성 리더 늘었다

    조직 내 다양한 특성을 가진 리더가 있을 때 더 바람직한 조직 문화가 조성될 뿐 아니라 성과도 높아진다는 사실은 여러 연구를 통해 증명됐다. 하지만 리더 그룹에 젠더 다양성(Gender Diversity)을 확보하는 것은 대부분의 조직에서 난제로 꼽힌다. 유리천장을 깨기 위해 여성 할…

    • 2022-08-10
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  • [DBR]“디지털 전문가, 내부서 육성”… 기업 ‘리스킬링’ 바람

    [DBR]“디지털 전문가, 내부서 육성”… 기업 ‘리스킬링’ 바람

    신종 코로나바이러스 감염증(코로나19)과 전 세계적인 경제 불황 속에서도 디지털 트랜스포메이션 분야에 투자를 늘리는 기업이 많아지고 있다. 전사적인 디지털 체질 변화를 추구하기 위해서일 뿐만 아니라 ‘리스킬링(Reskilling·재교육)’ 수요가 늘어났기 때문이다. 리스킬링은 디지털 …

    • 2022-08-10
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  • [DBR]‘죽음의 계곡’ 넘을 리더십 전략은

    [DBR]‘죽음의 계곡’ 넘을 리더십 전략은

    ■ ‘죽음의 계곡’ 넘을 리더십 전략은 ○ Special Report 최근 몇 해간 스타트업 전성시대가 이어졌다. 막대한 투자금이 벤처 투자에 몰렸고 유니콘 기업이 탄생하기도 했다. 그러나 성공의 과실을 얻는 건 소수일 뿐 그보다 훨씬 많은 스타트업이 창업 후 3∼5년 차에 죽음의 …

    • 2022-08-10
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  • [DBR/알립니다]‘조직 전체가 목표에 매진하려면’ HR 실무자 위한 OKR 수강생 모집

    기존 성과 평가 도구의 대안으로 급부상한 OKR(Objective and Key Results). OKR는 구글을 글로벌 혁신 기업으로 성장하게 만든 원동력으로, 뛰어난 소수가 아닌 조직 전체가 목표를 세우고 이를 달성하기 위해 몰입하고 집중할 수 있게 만들어주는 시스템입니다. OKR…

    • 2022-08-10
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  • [DBR/알립니다]‘조직 전체가 목표에 매진하려면’ HR 실무자 위한 OKR 수강생 모집

    기존 성과 평가 도구의 대안으로 급부상한 OKR(Objective and Key Results). OKR는 구글을 글로벌 혁신 기업으로 성장하게 만든 원동력으로, 뛰어난 소수가 아닌 조직 전체가 목표를 세우고 이를 달성하기 위해 몰입하고 집중할 수 있게 만들어주는 시스템입니다. OKR…

    • 2022-07-27
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  • [DBR]저탄소에 효과적인 ‘내부 탄소세’

    [DBR]저탄소에 효과적인 ‘내부 탄소세’

    ■ 저탄소에 효과적인 ‘내부 탄소세’○ 넷제로 경쟁에서 이기는 전략 세계는 지금 저탄소 사회로의 대전환을 맞이하고 있다. EU는 2025년부터 탄소국경세를 도입할 예정이며, 미국 증권거래위원회(SEC)는 기업 내부에서 직간접적으로 발생하는 탄소 배출은 물론 협력사와 물류, 제품 사용,…

    • 2022-07-27
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  • [DBR]모든 고객 질문에 답변… 론칭 1년 만에 누적 주문 1000억

    [DBR]모든 고객 질문에 답변… 론칭 1년 만에 누적 주문 1000억

    최근 유통과 커머스를 논할 때 빼놓을 수 없는 채널이 바로 ‘라이브 커머스’, 일명 ‘라방’이다. 라이브 커머스는 라이브 스트리밍(live streaming)과 전자상거래(e-commerce)의 합성어로 모바일에서 실시간 동영상 스트리밍 방송을 통해 상품을 판매하는 방식을 의미한다. …

    • 2022-07-27
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  • [DBR]“마음 치유받고 싶어서”… 日서 사랑 받는 반려로봇

    [DBR]“마음 치유받고 싶어서”… 日서 사랑 받는 반려로봇

    최근 일본에서는 특별한 기능 없이 오로지 주인과의 정서적 교감을 위해 만들어진 ‘소셜 로봇’이 인기를 끌고 있다. ‘인지 능력과 사회적 교감 능력을 통해 사람과 상호작용을 하여 사회적 기능을 수행하는 로봇’이란 뜻의 소셜 로봇은 꼬리를 흔들거나 간지럼을 태우면 웃고, 손가락을 반복해서…

    • 2022-07-27
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  • [DBR]웹 3.0시대 속 기업의 생존전략

    [DBR]웹 3.0시대 속 기업의 생존전략

    ■웹 3.0시대 속 기업의 생존전략○ Special Report 웹 3.0이 태동하고 있다. 거대 플랫폼 기업이 주도하는 웹 2.0 시대와 달리 웹 3.0 시대에는 사용자가 데이터 소유권을 갖고 공개된 데이터를 바탕으로 누구나 다양한 애플리케이션과 서비스를 만들 수 있다. 웹 2.0이…

    • 2022-07-20
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  • [DBR/Case Study]샴푸와 염색약 사이 사각지대 공략…해외서 먼저 대박

    [DBR/Case Study]샴푸와 염색약 사이 사각지대 공략…해외서 먼저 대박

    “머리 색깔이 사과처럼 갈변될 수 있다니 말도 안 된다.” 머리를 감는 것만으로 염색 효과를 주는 천연 갈변 샴푸 ‘모다모다’의 아이디어를 처음 접한 업계 실무자들 사이에선 회의적인 반응이 많았다. 지금까지 존재하지 않던 새로운 방식으로 기능성 효과를 내는 샴푸라 생소했기 때문이다.…

    • 2022-07-20
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  • [DBR/알립니다]자산관리 막막한 직장인들 위한 ‘DBR 재테크 스터디 2기’ 모집

    동아일보 미래전략연구소는 자산관리, 재테크에 관심 있는 분들을 위해 직장인 재테크 크리에이터 ‘스크루지’와 함께하는 ‘DBR 재테크 스터디 2기’ 수강생을 모집합니다. 상반기에 1기를 성공적으로 마친 DBR 재테크 스터디는 재테크, 투자, 노후 대비를 어디서부터 어떻게 시작해야 할지 …

    • 2022-07-20
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  • [DBR]외부기술 확보 위해 CVC 적극 활용…전략적 제휴와 병행 피해야

    [DBR]외부기술 확보 위해 CVC 적극 활용…전략적 제휴와 병행 피해야

    내부 연구개발(R&D)을 통해서만 기술을 확보하는 데 한계를 느낀 대기업들이 최근 외부 기술 확보를 위해 기업형 벤처캐피털(CVC)을 적극 활용하고 있다. CVC는 파괴적 기술 혁신을 포착하고 선점하는 목적으로 활용된다. 파괴적 기술 혁신이 주로 대기업보다는 신생 벤처 기업에서…

    • 2022-07-20
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  • [DBR/알립니다]비즈니스 리더를 위한 프리미엄 교육 멤버십 모집

    동아비즈니스리뷰(DBR)가 비즈니스 리더들의 통찰력과 역량을 강화하기 위해 기획한 프리미엄 교육 멤버십 회원을 모집합니다. 최고의 경영 콘텐츠는 물론이고 광화문스쿨 웨비나, 글로벌 포럼 등을 1년간 무제한 이용할 수 있는 혜택을 담았습니다. DBR 교육 멤버십에 가입하면 최신 경영 트…

    • 2022-07-13
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  • [DBR]‘소셜 로봇’의 성장성과 파생산업

    [DBR]‘소셜 로봇’의 성장성과 파생산업

    ■ ‘소셜 로봇’의 성장성과 파생산업○ Business Trend in Japan일본에서는 1인 가구 증가, 고령화, 비대면 문화 확산으로 주인과의 정서적 교감을 목적으로 하는 ‘소셜 로봇’이 인기를 끌고 있다. 소셜 로봇은 꼬리를 흔들거나, 간지럼을 태우는 등 한두 가지 단순한 기능…

    • 2022-07-13
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  • [DBR]상대적으로 비쌀수록 친환경 정보 애써 무시… ‘합리적 소비자’는 없다

    [DBR]상대적으로 비쌀수록 친환경 정보 애써 무시… ‘합리적 소비자’는 없다

    합리적인 소비자는 제품을 사기 전 제품 정보를 면밀히 검토해 만족을 극대화하는 선택을 내린다. 그러나 실제 소비자는 평상시 자신이 선호하는 바와 배치되는 정보는 무시하고 선호를 뒷받침하는 정보에 과잉 의존한다. 이러한 성향은 자신의 선호와 구매 행동 사이의 인지부조화를 피하려는 본성 …

    • 2022-07-13
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