「平均年齢４９．３歳、大卒で営業専門の男性」
これは韓国の流通産業を率いていく大手流通会社の役員たちの「プロフィール」だ。
東亜（トンア）日報が最近、役員人事を行ったロッテ・ショッピングを含めた新世界（シンセゲ）や現代（ヒョンデ）デパートなど、主なオフライン流通会社やＧＳホーム・ショッピング、ＣＪホーム・ショッピング、オークション、Ｇマーケットなど、オンライン流通会社１３社を対象に、１２日に調査した結果、上のような傾向が分かった。対象会社は去年の売上高、または取扱高基準で１兆ウォンを超えるか、あるいは該当業界で１、２位を争う会社だ。
●役員２人のうち１人は４０代で営業専門家
１２日現在、１３の主な流通会社の役員は、全員で２１９人。
流通業界でのトップの座を守りぬいているロッテ・ショッピングが５３人で最も多く、新世界が３３人でその後を追っている。ロッテ・ショッピングはデパートや大手スーパー、小売店の３つの事業部門を保有しており、役員数が相対的に多かった。
流通会社の役員の学歴を見ると、大卒者が全体の８０％で大半を占めており、修士以上の高学歴者も１８％に上った。
役員全員を年齢別に見ると、４０代が１１８人で半分以上（５３．９％）を占めており、５０代＝９０人（４１．１％）、６０代＝８人（３．７％）の順だった。
新世界の鄭溶鎭（チョン・ヨンジン、３８）副会長やロッテ・ショッピングの張瑄允（チャン・ソンユン、３６）常務、インターネットで会員として登録した人なら誰もが物を売買できる「イーマーケット・プレース（オンライン売り場）」会社のＧマーケットのヤン・デシク（３５）最高技術担当（ＣＴＯ）と、３０代は３人だった。
会社別の役員たちの平均年齢を見ると、現代ホーム・ショッピングが５３歳で最も高く、Ｇマーケットが３８．７歳で最も低かった。
オフライン流通会社のなかではハンファ・ギャラリア（５１．９歳）と、最近活発な企業の買収合併（Ｍ＆Ａ）で流通業界ではダーク・ホースに浮上したイーランド・グループの流通部門（４５．４歳）が、それぞれ最年長や最年少の座を占めた。
役員になる前の職場内での専門分野についての質問には、回答者（２０３人）の半分を大幅に上回る１１９人（５８．６％）が営業だと答えて注目を集めた。
現代デパートの呉重熙（オ・ジュンヒ）広報室長（取締役）は、「流通会社の人材のうち８０％が営業部門であり、残りが人事や管理などの支援部署に務めていることを考えると、当たり前のことだ」と説明した。
●女性役員はわずか１．８％…一般企業の半分ほど
流通業は売り場の販売職員を含めると職員全体の８０％ぐらいが女性なのにもかかわらず、女性役員がほんの一握りだということも目を引いた。調査対象会社のすべての役員２１９人のうち女性は４人で、１．８％に過ぎなかった。
労働部の去年の調査で、１０００人以上を雇用している５４６の民間企業や政府省庁、公企業の役員のうち、女性が占める割合が３．３％だったことを考えると、半分ぐらいの数字だ。
それさえ２人は、辛格浩（シン・ギョクホ）ロッテ・グループ会長の長女である辛英子（シン・ヨンジャ）ロッテ・ショッピング副社長と辛副社長の娘の張瑄允（チャン・ソンユン）ロッテ・ショッピング常務だ。
また残りの２人も新世界が去年１１月に行った人事で、会社創業以来始めて任命した女性役員だ。
新世界の朴周星（パク・ジュンソン）広報室長（常務）は、「流通業に対する知名度が低く、高学歴の女性たちが就職を忌避した上、流通業界で役員になるためには２０年以上は勤務しなければならないが、結婚や子育てなどを理由に早期退職したケースが多いため」と説明した。
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