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新世界具學書總裁與鄭溶鎮代表訪談

Posted December. 03, 2009 07:42   

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2日,(株)新世界副總裁鄭溶鎮(41歲)乘坐的黑色寶馬7系停到了位於首爾中區忠武路的新世界總公司門口。當時已是早晨8點半,鄭副總裁於1日上任副總裁一職後,首次來到總公司上班。

過去,鄭副總裁並沒有參與過多的對外活動。昨日,鄭副總裁到易買得超市進行了現場調查。鄭副總裁首次來到新世界工作是在1995年12月, 他是從戰略策劃部部長逐漸升職為常務、副總經理、副總裁的。期间,他共接受了14年的经营授课。

記者於上午6點半來到新世界總公司,在大廳等了兩個小時。而新世界總裁(63歲)具學書早已在上午7點半乘坐現代“雅科仕”來到了公司。在過去的十年裡,具學書總裁一直都是這個時間上班的。新世界員工向東亞日報記者表示:“鄭副總裁很少在上午9點半之前上班,有時還會在下午上班。”

1日,具學書總裁將副總裁的職位傳給鄭副總裁時囑咐道:“今後你需要親自聽取員工的報告並進行檔審批,希望你以後可以早一點到公司上班。”可能是因為總裁的一番叮囑,鄭副總裁比記者預想的早到了一些。從一個掛名的副總裁成為肩負重任的執行董事,人們對他的“新世界號”行程給予了諸多關注。

當天,鄭副總裁身穿褐色夾克,體現了成熟的服飾感覺。新世界總公司的大廳設有三星集團的創始人——已故李秉喆(鄭副總裁的外祖父)的雕像,就在這個大廳,記者向鄭副總裁問到成為執行董事的感言時,鄭副總裁回答道:“我覺得我的責任重大。”而他在之後的採訪中也兩度強調了“責任”一詞。幾個月前,記者曾經在掛有李秉喆肖像的辦公室採訪鄭副總裁時,他還曾表示:“我還需要多學習有關經營的知識。”

當天,具總裁告訴記者:“鄭副總裁已經接受較長時間的經營授課,不久前他就想過要親自經營公司。平時與他經常往來的經濟界繼承人都繼承了經營權,這給鄭副總裁賦予了自信心。”

但是,此次人事調配主要是根據鄭副總裁的母親——新世界總裁李明熙的意願而進行的。李總裁今年66歲,她表示:“我希望溶鎮(鄭副總裁)能早日繼承執行董事的職位並出色地管理公司。”另外,一直跟隨母親接受經營授課的前朝鮮大廈常務鄭有慶(37歲)之所以上任新世界副總經理一職,也是因為相同的原因。

鄭副總裁表示:“我要站在一個新起點,全方位檢討新世界的經營狀況。”他的回答非常謙遜,但是他的表情和聲音充滿了自信。

2006年,鄭副總裁首次上任副總裁一職,但是在高級職員會議時,他一直都在傾聽人們的意見。他平時常說:“流通行業的生命力在於把握消費的趨勢。”現今的新世界之所以富有年輕而高雅的氣息,大部分要歸功於鄭副總裁。

鄭副總裁對葡萄酒有深刻的瞭解,去年年底,鄭副總裁主導了新世界葡萄酒進口公司“新世界L&B”的創立。另外,他通過走訪國外的百貨商店,接受了簡易包裝食品銷售模式。鄭副總裁首爾龍山區漢南洞的住所有大麥町犬與金毛獵犬等5條狗,而身為寵物狗的主人,他在易買得超市增加了寵物用品的品種。另外,為了把握具有無窮的發展潛力的網上流通市場,鄭副總裁正計畫加強易買得網上購物中心。

幾年前,鄭副總裁與三星電子專務李在鎔等長期進行了“三星世家三世聚會”。但是,這個聚會很有可能無法維持下去。因為,他們都忙碌於各自的公司,很難抽空見面。鄭副總裁當天也表示:“從現在開始到年底,我需要專注於公司業務。現在是執行董事,就算是說一句話也需要慎重。”

在過去的10年裡,具總裁帶領新世界員工促進了公司的發展。公司職員非常尊重具總裁,但從長遠的發展需求來看,公司也需要40歲左右的年輕負責人。對此,具總裁表示:“在企業經營過程中,最為重要的是提高效率,獲得更高的資本利潤。其它企業的負責人往往會在進口汽車、度假、餐飲等領域進行投資,而理由僅僅是自己比較感興趣。我希望已經接受嚴格的經營授課的鄭副總裁不會作出不負責任的抉擇。”

具總裁是可以給行銷人員帶來希望的企業家。1972年,具總裁成為三星電子第13屆正式員工,他從一個經理級別的員工開始做起,之後又在第一紡織、三星物產等工作,從1999年開始,連續10年擔任了新世界的執行董事一職。

具總裁的生活信條是孔子所說的“君君臣臣父父子子”,他表示:“對於擺在我面前的任務,我總是竭盡全力,而且我總是懷著要比別人早一點升職的想法。現在的新職員,如果吩咐他們做一些累活,會年輕氣盛地辭掉工作,對此我感到有些可惜。”

具總裁的辦公室與鄭副總裁的辦公室都在新世界總公司的19樓。具總裁表示:“今後無需強迫自己參加不喜歡的社交活動,我感到非常自由。”現在具總裁已經成為協助鄭副總裁的經營顧問。鄭副總裁帶頭,具總裁在後的“新世界交響曲”即將開演。老練的專業經營者具總裁與新執行董事鄭副總裁的合作即將開始。



金善美 樸在明 kimsunmi@donga.com jmpark@donga.com