如果要出现“金融的三星电子”

金融委员会昨天的发表的“金融业竞争力强化方案”提出了目标—扩大金融公司的革新和全球进军，在10年内实现国内总生产(GDP)与金融业的附加价值的比率为10%（目前是6%）。其内容是允许国内银行的海外中间支柱公司，打开进军海外的门、缓解信贷专门行业的规制、新设技术信用评价机关，激活创业等。

之前帮助经济实现高速成长的金融行业在2008年全球金融危机以后出现了成长性和活动性的降低，因为反复出现的金融事故，国民信赖度也降低了。高龄化时代的到来、进入很难实现高成长的成熟经济、成长动力从要素投入转为创意和革新等，经济全体框架出现了变化，但是政府和金融界却没有充分进行寻找新出路的努力。进入现任政府以后，有关激活经济的对策也以实物为主，出现了疏忽金融业的批判。

金融不仅能通过资源的有效菲裴，帮助实物经济，还可以产生很高的附加价值、创造良好的就业岗位等，是成长动力产业。这是经济的基础设施，如果金融系统发生危机，全体国民经济就会陷入危机。为了进入到先进经济，金融产业先进化和金融市场稳定都是不能放弃的价值。

韩国金融的竞争力比发达国家或实物产业落后，但是因为拥有高度的信息技术(IT)和优秀人才，具有很大的发展可能性。有必要进行优秀金融人才的体系性培养、金融公司的大型化及兼业化，而其要深度考虑金融特区的构造调整。是时候培养金融行业的三星电子、韩国的高盛。

在当天的发表中，出现了很多具体的可实现的对策。在过去政府发表过，后来却未能实现的政策中，要提炼出有必要的，并进行落实。韩国金融落后于发达国家不是因为当局的监督疏忽，而是因为切断寻求收益模型的金融公司自发性的过度限制和干涉。缓解规制要更加提速。

在讨论金融产业的“先进化”之间，有些部分应该先进行“正常化”。将金融公共企业当作是战利品，在每次更换政权的时候派遣自己的亲信担任领导人的“跳伞人事”就是其代表性的例子。政府不要试图控制已经实现了民营化，政府无权干涉的金融公司的人事安排。