政府將從明年7月1日起，將“非正式職工保護法”中臨時職工工作滿兩年可轉為正式職工的內容改為，未轉為正式員工也可工作3、4年。
本月6日，據企劃財政部、勞動部等政府部門稱，上述內容提及的修改議案，最早將在今年內提交至國會。
政府一名相關人士指出：“原本限為2年的非正式員工制度，反而會增加對非正式員工的裁員。雖最終敲定還要看勞動爭議仲裁委員會的決定，但目前的探討中心還是側重於將非正式員工的雇傭期限延長至4年，最少3年。”
政府匆忙修改非正式員工保護法的原因在於，國際金融危機帶來的實物經濟蕭條，有可能導致明年初弱勢群體，非正式員工的“大量解雇”。
非正式員工保護法從去年7月開始實行，至明年7月將滿兩年。在此期間雇傭非正式員工的公司，將在明年7月之前，有可能不會將到期非正式員工轉為正式員工，而是直接將其裁員。如與非正式員工的續約期限超出2年，雇傭公司將其轉為正式員工則是義務性的。
裵克仁 bae2150@donga.com
About Dong-A Ilbo