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作戰權協商:爲國防改革大課題鋪路

Posted November. 16, 2006 06:12   

15日,政府任命陸軍第3軍司令金寬鎮上將(陸軍軍事學校第28期)爲聯合參謀總部議長等對7名上將級和1名中將級人士進行了人事調整。

陸軍參謀次長朴興烈(陸軍軍事學校第28期)和聯合戰略企劃總部部長宋永武(海軍軍事學校第27期)晉升上將,同時分別被任命爲陸軍參謀總長和海軍參謀總長。

聯合參謀部作戰總部部長金泰榮(陸軍軍事學校第29期)、陸軍教育司令朴永夏(三士一期)、陸軍人事司令白(29期陸軍軍事學校)(以上都是中將)都晉升爲上將,並分別任命爲第1、2、3軍司令。

特別是,陸軍教育司令朴永夏是第一位晉升上將的陸軍三士官學校出身人士,從而打開了“3士出身的上將時代”。另外,由於第二軍司令權泳基(甲種幹部考試第222屆)上將的退位,“甲種幹部出身的上將時代”落下了帳幕。

陸軍第三軍司令金秉寬(上將)被移職爲韓美聯合軍副司令。海軍作時司令朴仁鎔(海軍軍事學校第28期)中將被任命爲參謀次長的上將職位。預計,樸仁鎔可能會在明年人事調整時晉升上將。

當天進行的上將級人士調整帶有爲了按計劃推進“國防改革2020年”和戰時作戰指揮權移交等受到軍事內外批評的主要國防政策的“意氣相投人事”性質。

陸軍參謀次長朴興烈繼李熙成任命爲12·12改變(1979年)時期空襲的陸軍總長後,第二位從次長全面晉升爲總長。樸興烈等釜山出身被人認爲是破格晉升,因此給“意氣相投人事”爭論帶來了負擔。

另外,聯合參謀議長李相喜和國防部長官候選人陸軍參謀總長金章洙、海軍參謀總長南海日等主要軍事首腦在任期還剩4個月左右時提前退出,因此有人批評說,現任指揮官的任期保障原則已經被破壞。據悉,特別是李相喜提出了戰時作戰指揮權移交時期應該推移的意見,而與權力核心部産生了摩擦。

在文民次官的原則下,總統外交安保首席秘書官徐柱錫、國防不革新企劃總部部長金榮龍被認爲是國防次官的候選人。

據悉,中將級軍團長職位上,最有利的候選人是陸軍軍事學校第31期出身的國防部政策計劃長官韓民九、聯合作戰部部長張光日、陸軍戰略計劃參謀部部長金基洙、長官軍事顧問河正烈等。

有人指出,軍機司令官的候選人位置上,聯合作戰企劃部部長黃義敦或曾經擔任軍團長的人士可能被推選。聯合參謀議長河陸軍總長、1~3軍司令的離、就職儀式將於17日舉行。



尹相虎 ysh1005@donga.com