Go to contents

[社論] 不能草率進行金滉植總理候選人的檢驗工作

[社論] 不能草率進行金滉植總理候選人的檢驗工作

Posted September. 17, 2010 06:51   

한국어

可以說國務總理候選人金滉植是聽證會造就的“聽證會型總理候選人”。自李明博總統將金台鎬候選人指名為過渡性總理並在聽證會前後爆出道德爭論而落馬後,新任總理候選人的第一標準似乎成為了道德性。金滉植候選人不僅任職過大法官,還曾于李明博政府出臺後的2008年7月被指名為監查院長,共兩次通過人事聽證會和國會選舉投票。此外,金滉植還是歷屆37位總理中首位全羅南道(長城)出身的總理,青瓦台也應該考慮到了在野黨方面對此人的異議會較少。

雖然不能過久使總理職位處於空缺狀態,但也不能草率通過對金滉植候選人的道德性、政策執行能力的審查。金滉植的財產增值情況及道德相關方面暫無問題,但因視力問題而免除兵役的事情則存在不少爭論。總統、執政黨代表均沒有參軍經歷的情況下,新總理候選人在免除兵役的過程中是否存在違法行為,需要進行徹底的審查。

對於金滉植候選人的選取背景,青瓦台方面解釋是最適合職權後期定為國政運營核心價值的“公正社會”的人選。但是,並非選出監查院長出身或不存在道德是非的人物即可達成“公正社會”目標。關鍵是能夠將公正性應用到實踐當中的意志和能力。

隨著朝鮮半島周邊局勢出現突變可能性及持續創收發展動力、消除兩極化等的情況,總理需輔助總統並管理各行政部門執行各項國政工作,可謂責任重大。目前,無法確定擔任監查院長之前一直在司法部門與法律條文打交道的他,身為總理能夠施展多少行政能力。雖然韓國政府結構中,總統的許可權發揮較大作用,因此總理的作用受限,但考慮到包括四大江整治工作和庶民政策在內的各種現況,總理需發揮政治溝通能力的領域較多。真心期待本次聽證會能夠成為真正檢驗總理行政執行能力的聽證會。

自鄭雲燦前總理公開辭職(7月29日)後,總理職位空缺局面持續了49天。即使順利通過國會人事聽證會,也只能在下個月初左右才能正式任命。如果金滉植候選人能夠通過道德性、政策能力雙項標準後,迅速穩定政府組織並發揮國政推動力,則是可以使國家放心的事情。