한국은 외국인들이 살기 힘든 나라다. 다문화가정이나 외국인 근로자가 늘고 있지만 이들을 위한 제도나 사회의 인식은 아직 갈 길이 멀다. 그중에서도 힘든 일을 도맡아 하는 외국인 근로자에 대한 대우나 사회안전망은 열악하기 짝이 없다.
현재 한국에는 외국인 체류자가 144만 명이 있다. 이 중 외국인 근로자가 55만 명으로 가장 많고 외국인 투자자, 유학생도 급속하게 늘고 있다. 하지만 지금까지 한국은 결혼이민 외에는 이민을 잘 받아들이지 않았다. 외국인 근로자나 유학생 같은 단기 거주자는 관리의 대상일 뿐 장기 정착 가능성에 대해서는 ‘나 몰라라’ 한 게 사실이다.
한국이 저출산 고령화를 극복하려면 더 많은 이민자가 필요하다는 연구 결과가 나왔다. 이민정책연구원이 법무부에 제출한 보고서에 따르면 2030년에는 이민자 300만 명이 필요하다. 현재 130여만 명, 총인구의 2.5% 수준인 이민자를 6%로 늘리자는 제안이다. 그러지 않으면 노동인구 감소, 경제성장 저하 등 심각한 문제가 생길 것으로 연구원은 내다봤다. 생산과 소비의 주역인 젊은층이 줄고 고령층이 늘면 경제는 위축되고 기업은 해외로 빠져나간다. 그러면 일자리가 줄어 저출산이 더 심해지는 악순환이 일어난다. 이민을 통한 ‘수혈’이 필요한 이유가 여기에 있다.
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미국은 고급 과학기술 두뇌를 적극적으로 받아들여 세계 최강국이 됐고, 일본은 순혈주의를 고집하다 고령화와 장기 불황에 빠졌으나 해법을 찾지 못하고 있다. 한국도 성장동력을 보완해 줄 고급 해외인력을 유치하기 위한 장단기 정책 마련을 서둘러야 한다. 이민을 오고 싶어 하는 나라, 그런 나라에만 미래가 있다.