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政府機構改革延期……朝野應建立至少延續10年的合作模式

政府機構改革延期……朝野應建立至少延續10年的合作模式

Posted April. 08, 2022 07:50   

Updated April. 08, 2022 07:50

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  總統職務交接委員長安哲秀7日就政府機構改革表示:「與其在交接委員會期間倉促做出決定並推進,不如集中精力解決當前的國政懸案。」對於當選總統尹錫悅曾經承諾要廢除的女性家族部,交接委也決定圈定部長人選並予以宣布。其宗旨是首先加快內閣的構成,調整改革政府機構的速度。

 1948年政府成立後,政府機構經歷了60多次改革。這是因為每次政權更叠時,就像收取戰利品一樣,反復新設和廢除部門,變更名稱和功能。例如,盧武鉉政府的信息通訊部在李明博政府被解散,到了朴槿惠政府又復活為未來創造科學部,現政府則改為科學技術信息通信部。這樣一來,政府部門的穩定性下降,國民連部門的名字都記不清了。這與2002年新設國土安全部後,雖然經歷三次政權更叠但政府機構仍維持不變的美國,形成了鮮明的對比。

 從長遠角度看,要想改革政府機構,朝野之間應該就國家的未來進行認真的討論。但是在距離地方選舉還有50多天的敏感時刻,如果推進政府機構改革,只會成為朝野政治鬥爭的素材。廢除可能對選票產生影響的女性家庭部,也是朝野在地方選舉前很難妥協的話題。實際上,當選總統尹錫悅在大選過程中「20多歲男性」的支持率下降後,突然提出廢除女性家庭部,受到了為獲得選票而利用性別話題的批評。可以說,其影響一直持續到現在。

目前,通貨膨脹、朝核、導彈等亟待解決的問題堆積如山。為了應對第四次產業革命和應對社會變化,有必要研究政府機構的變化,但這一問題不能成為吸納其他懸案的黑洞。尹錫悅6日指示交接委員會「把穩定民生對策作為新政府的首要課題來推進」,也是出於這個原因。考慮到目前的議席結構,如果沒有與共同民主黨的充分共鳴和理解,政府機構改革案很難在國會通過。只有製定至少可以持續10年的政府機構改革案,才能找到妥協點。