樸賢貞的“粗話”領導能力

女性領導人並不是具有女性式領導能力。曾擔任以色列第壹代總理的果爾達‧梅厄批判女權主義者是“只會燒掉胸衣的傻瓜們”，表示在女性能做的事情當中，生孩子才是最大的成就。曾擔任三次總理的英國總理馬格麗特‧撒切爾在第壹代內閣中沒有任命壹名女性，輔佐團隊全部是男性。她的綽號曾經是“保守黨唯壹的男性”。

▷不用在遠處找，樸槿惠總統除了柔和的外形之外，在她的領導能力上很難找到女性的特征。對於政治家來說，原則和信賴的領導能力是很大的長處，但是也有“交流不通”的爭議。如果說胡話或者說出違背總統意思的話，她會毫無例外地發射“激光眼神”。對於各種規制，她說“這是應該粉碎的敵人”、“癌細胞”、“要送上斷頭臺”的時候，不僅能感到她的決意，甚至還會有壹些害怕。

▷首爾市裏交響樂團代表樸賢貞對職員們說了壹些侮辱性的粗話，引發了爭議。說出“給公司造成損失的話，就賣臟器吧”、“左（酒家）老板娘應該能做得很好”等粗話的人居然是女性，這更令人驚訝。壹般來說，權威主義的領導能力重視結果，但是女性領導能力則更重視關系和交流，是壹種水平性的領導能力。樸代表曾擔任三星生命高層職員，可能習慣了重視實際成果的企業文化。

▷樸代表在2013年2月成為首爾市立交響樂團代表後，對首爾市立交響樂團的放慢經營和職員們的安逸態度進行了調整，掀起了改革之風。到這裏做得還不錯，但是她卻好像未能成功地說服職員。據說跟藝術導演鄭明勛也具有很深的矛盾。也有人認為，首爾市長樸元淳和鄭藝術導演正在煽動職員們進行“驅逐樸代表”。但是即使改革方向正確，如果領導人不做出符合領導人職務的言行，改革就會失去動力。獲得哈佛大學博士、在三星工作的經歷好像也不能保障她的領導能力。

評論員 鄭星姬 shchung@donga.com