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大學結構調整“迫在眉睫”

Posted October. 17, 2002 23:04   

隨高中畢業生人數的減少,各大學正遭受生源缺乏難。其中釜山的某大學財團卻史無前例地決定自願取消專科大學,合併爲4年制大學。預計此次舉將成爲大學結構調整的前奏。

但是實際上各大學雖然承認需要進行類似系與大學之間的合併,但是因受內部反對,結構調整的進展還是不順利。

△17日,認定 “沒有希望”而決定關閉的學校:學校法人聖心學院表示:“決定在關閉釜山海雲台區盤松洞聖心外國語大學(2年制專科大學)的同時,合併到同一財團屬下的慶南梁山市熊上邑靈山大學(4年制)”

聖心外國語大學決定不立即從2003學年度開始選拔新生,而是從原有的新生招生名額2700人中只選拔500人歸入靈山大學新生中,並在靈山大學最後選拔。

預計目前聖心外國語大學1年級仍按照專科大學課程畢業,115名教授則全部被歸入到靈山大學。

聖心學院方面稱:“做出了‘雖說聖心外國語大學目前在新生招生方面不存在問題,但是今後生源會減少。因此還不如關閉專科大學來培養4年制大學的競爭力’的判斷。”

△新生招生的困難:2002學年度大學招生時, 4年制大學新生招生名額38萬3533人中2萬71820人(7%)卻未招到。這是比前年未招滿人數1萬2897名多出一倍的歷史最高值。

16個市道中未招滿率最高的地區是全南,未招到的學生數達到招生名額1萬4077名的21.7%( 3050人)。該地區被列入高中畢業生人數低於大學規定招生人數的代表地區。

尤其是各地方大學因每年一到學期初就有20-30%的學生離校,所以遭受嚴重的財政困難。實際上連規定招生人數的50%也不能招滿的學校也很多。

△大學結構調整的不順利:雖然當時在97年外匯危機時期,各大學曾有過進行結構調整的動向,但是因教職員反對與學校、系之間的理解關係等原因,實際形成合併的事例卻很少。

教育人力資源部稱:“雖說進行大學結構調整是切實的舉措,但是因存在人力調整等不易解決的問題,所以成功實例還很少。”,“如果今後不以教育特性化來提高競爭力,則連生存本身也不可能實現。”



inchul@donga.com mobidic@donga.com