43%的就職主婦:“為了掙教育費出來工作.”

據調查,10名就職主婦中有8名是為了掙子女的學費和輔導費,以及生活費,為了自我發展或為了實現自己的價值而就職的主婦只佔極少部分.

這是韓國雅庫爾特(YAKULT KOREA)公司21日發表的調查結果.該公司對300名漢城地區的30,40歲年齡段就職主婦進行了調查,詢問了就職原因.

調查結果,43.3%(130名)是"為了掙孩子們的學費和輔導費",33%(99名)是"為了掙生活費",19.3%是"為了儲蓄,為了加入保險",只有4.3%的人回答"為了自我開發",表明為自身發展就職的主婦比較少.

主婦選擇職業時首先會考慮"是否需要專業技術"、"可否長期工作"、"會不會影響家務"等等.獲得就職信息的途徑是"鄰居介紹"最多(32%);其次是"朋友介紹"(32%);"自己選擇"(23%)等等.

對"是否滿意自己的工作"的提問,回答結果是:54%"滿意",29% "一般",17%"不滿意".60%以上的人回答"現在的工作會繼續做下去".