“與朝鮮員工同甘共苦，清除圍繞開城工業區的擔憂”

總公司位於釜山的開城工業區入住企業三德鞋厂的10名員工，將於8月1日至3日去開城工業區避暑。目前開城工業區每天有200名~700名韓國人出入，但都是為了業務往來，至今沒有為度假來到開城工業區的入住企業員工。

27日，劉源浩主管（音，31歲）表示：“最近人們都說開城工業區陷入危機，說朝鮮與韓國的關係變得非常冷淡，不過在開城工業區工廠工作的朝鮮員工從始至終就象公司同僚。我們之所以到開城工業區避暑，是想與朝鮮員工溝通，進而拉近距離。”

他們會在開城工業區內蔬菜農場和朝鮮員工一起施肥，在工廠一起製作鞋，在朝鮮飯館一起吃飯等度過一個充實的假期。三德鞋廠解釋說，在工業區內可以隨意接觸朝鮮員工，與團體旅行團的行程受限制的開城旅遊大不相同。

據說，想到在開城工業區度過這每年一次度假的是開城工业区入驻企业协会会长文昌燮(音，59歲)。隨著南北關係的冷淡，他認為國民之間的純粹接觸變得更加重要。他起初還擔憂朝鮮的武力威脅以及南北關係冷淡的情況下，員工不願意去開城工業區。真是“杞人憂天”，因為20多名員工毫不猶豫地申請去工業區度假。不過由於取得朝鮮邀請函花了3周左右，最後只能按照先後順序，10人去工業區度假。除一人（50歲）外，都是20、30歲年輕員工，而且都是沒有去過開城工業區的新職員。另外，公司還決定提供人均35萬韓元的度假費用。

一些員工表示，想親自接觸至今線上商談業務的朝鮮員工，並與他們建立良好關係。權在煥（音，27歲）說：“我曾去過開城工業區，可那時純粹是商談業務。而這次想跟他們溝通業務以外的事情。”安鎮賢（音，20歲）說：“我這次要去會一會用電話聯絡的朝鮮員工。”

他們還表示，度假回國後會除去人們對開城工業區命運的擔憂。尹喜正（音，33歲）主管說：“我丈夫總說開城工業區會不會被封鎖，希望我這一去能除去丈夫心中的擔憂。”尹秀真（音，29歲）說：“我的朋友還以為韓國人不能踏入開城工業區。親身體驗現場後，我會糾正他的錯誤觀點。”

宋美貞（音，32歲）系長說：“其他地方可以隨時去旅遊，而金剛山和開城觀光被中斷的朝鮮才是目前最值得一看的度假地。”可對於不允許夫婦同伴度假的規定，她表示了遺憾。她說道：“明年希望能跟丈夫一起去朝鮮，並且讓孩子們也知道朝鮮。因為在南北關係冷淡的情況下，給孩子們描述南北朝韓員工一起工作、休息的情景也屬於統一教育。”

尹完准 zeitung@donga.com