总统演说企划秘书官尹太瀛8日表示，开放的我们党议员柳时敏被选为保健福利部长官入阁是出于卢武铉总统为培养新一代领导人而为其提供积累国政运营经验的意愿。
当天，尹太瀛在青瓦台网站刊登的《国政日记》中就内阁改组人选问题出现矛盾的情况进行了上述介绍。考虑到尹太瀛本人是卢武铉的主要亲信以及文章内容，这篇文章可能是和卢武铉进行意见交流后刊登的文章。下面的文章的主要内容。
“2004年7月郑东泳和金槿泰入阁时就开始了柳时敏的入阁准备，总统考虑可以带领我党的新一代领导人人选时，对丁世均、千正培、柳时敏议员等人进行了关注，并制定了让他们入阁后积累丰富的国政运营经验的计划。他们通过党内选举被选拔为院内代表或常任中央委员的事实说明了他们具备作为领导人的潜力。”
“总统认为，在培养新一代领导人的问题上不能持有消极意识。正如总统本人当初担任海洋水产部长官并有机会体会国政运营经验，应该尽早为新一代人员提供机会，让其积累经验。总统有意在此后继续积极培养新一代人员。”
“在基干党员制度等问题上柳时敏是党内矛盾的一个焦点。但是这只是认识上的差别，并不是根本问题。即使因为这样的问题产生矛盾和感情，但是问题本身不会成为入阁障碍。例如，总统于2003年主张青瓦台人事刷新等问题的同时将一度关系多少有些不便的千正培议员选为了法务部长官。”
“此外，2004年2月总统秘书室长文喜相表明辞职意愿前，总统于2003年11月许将秘书室长金雨植内定为了继任人选。金雨植的辞职意愿于2005年8月被媒体公开，但是总统已于这之前两个月向李炳浣传达了启用他为新任室长的意愿。总统在重要位置的人事工作上从来都是加紧事先准备。”
鄭然旭 jyw11@donga.com
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