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对军部也有可能进行打破期数的人事变动

Posted March. 19, 2003 22:43   

据悉,青瓦台目前正打算在下月内从消除军队“人事积压”现象和军队改革的立场出发,对大将级等军队领导层进行一次大规模人事变动。

青瓦台一位高层负责人19日表示:“由于大将级领导是总统亲自接受报告任命的,所以届时将进行深层次的商讨。”“将最大限度地尊重任期,但有可能进行统治所需的人事安排。”

他说:“由于军队因‘人事积压’问题面临困境,而且新政权也刚刚成立,所以有必要为军队排忧解难。”“军队也没有必要一定遵守期数,而且无法排除如检察机构般打破期数的可能性。”他还补充道:“在下月进行大规模人事变动时,还有可能出现不看任期的现象。”

据此,如果在下月进行大将级人事变动,合参议长和各军参谋总长及军队司令官等8名大将级人士几乎需要同时退伍或被调动职位,必将出现大规模人事变动现象。

除了任期在本月末结束的海军参谋总长张正吉(海军士官学校第21期)以外,合参议长李南信(陆军士官学校第23期)及陆军参谋总长金判圭(陆军士官学校第24期)、第一军司令官金钟焕(陆军士官学校第25期)、第二军司令官洪淳昊(陆军学生中央军事学校第4期)、第三军司令官徐钟杓(陆军士官学校第25期)等5名陆军大将均在今年10月结束任期。

此外,去年3月被任命为空军参谋总长的金大郁(空军士官学校第15期)尚有1年的任期时间。此间,国防部长官曹永吉曾在刚刚就任后宣称:“必将保障军队领导任期。”因此,军队内部很多人都以为会在10月左右进行大规模人事变动。



尹相虎 ysh1005@donga.com