兒童節如果與周六周日重疊，就在周壹休息

除了春節、中秋等節日休假，兒童節也將適用代替公休日制度。如果兒童節與周日等公休日重疊，就可以在與公休日連接的平日進行休息。

27日根據安全行政部的介紹，2014年中秋節日休假是9月7—9日（3天），但是第壹天的7日就是周日。從明年開始適用代替公休日制度的話，就可以在休假的第壹個平日—10日（周三）休息。

雖然有很多企業正在實行每周上班5天的制度，但是周六不是適用代替公休日制度的公休日。比如，2015年中秋的休假日是9月—28日（周六到周壹，3天）。在這壹期間只有公休日—周日才能適用代替公休日制度，因此只可以在29日（周二）多休息壹天。但是兒童節卻不壹樣。不僅是公休日，與周六重疊也能多休息壹天。2018年兒童節是周六、2019年兒童節時周日，這兩個兒童節都能在接下來的周壹休息，可以連續休息3天。雖然代替公休日的原則是與公休日重疊的時候適用，但是爲了造成家庭親和氛圍，兒童節屬于例外。

安全行政部28日對上述內容的“國有關公署公休日的部分規定修改令案”進行了立法預告。10月末確定該法案後，從明年開始在10年的時間裏將會增加11天的假日。2017年中秋與開天節重疊，可以增加壹天的休假日，再加上周六、周日和韓文之日，可以享受7天的黃金長假。

這次制定的法案是適用于公署的規定。通過團體協議等遵守公署公休日制度的大部分企業將會實行代替公休日制度。但是沒有制定具體基准的小規模企業因爲人工費負擔等問題，將在過壹段時間後再實施。