조승연 영월의료원 외과과장·전 인천의료원장
2000명 의대 증원. 지난 2년 가까이 젊은 의사와 의대생들이 본업을 놓게 한 거대한 소용돌이였다. 전 정부의 과오를 지적하는 목소리도 크지만, 주목해야 할 것은 여전히 해소되지 않은 ‘의사 수 부족’이다. 인구 대비 의사 수는 한의사를 포함해도 경제협력개발기구(OECD) 회원국 중 최하위권이다. 중소병원은 물론 대학병원 교수 정원조차 채우지 못해 허덕인다. 지역은 더욱 참혹하다. 민간 병의원은 수익성 악화로 문을 닫고, 공공 병원은 의사를 구하지 못해 고가 장비를 놀리고 있다.
인구 감소를 이유로 의사 감원을 주장하는 것은 위험한 발상이다. 출생아는 줄어도 노령 인구는 폭발적으로 늘고 있다. 노인은 젊은이보다 3배 이상의 의료 서비스가 필요하며, 소득 수준이 높을수록 의료 요구는 비례해 상승한다.
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의사 부족 해결은 이제 새 정부의 사명이다. 그러나 단순히 숫자만 늘리는 정책은 ‘밑 빠진 독에 물 붓기’가 될 뿐이다. 증원된 인력이 실제 국민의 생명을 살리는 현장으로 흘러가게 하려면 다음과 같은 혁신 과제가 병행돼야 한다.
첫째, 늘어난 인력이 지역·필수의료에 종사할 기전을 명확히 해야 한다. 공공의대 설립과 지역의사제 도입으로 인력 흐름을 공익적으로 유도하고, 이들이 자부심을 갖고 일할 거점 공공병원을 대폭 강화·확충해야 한다.
둘째, 영리적 비급여 시장과 엉터리 진료를 과감히 줄여야 한다. 실손보험과 결탁한 과잉 진료를 억제하고, 낭비되던 재원을 지역·필수 의료로 전환해야 한다. 건강보험 보장성을 높이고 행위별 수가 제도를 근본적으로 개혁해야 한다.
셋째, 의료전달체계를 재확립해야 한다. 필수의료만큼은 ‘권역-지역-1차-보건소’ 체계 내에서 철저히 연계·협력하도록 강제해야 한다. 무한 경쟁이 아닌 상생의 네트워크가 작동하도록 하는 데 공공 병의원이 중심축이 될 수 있다.
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최근 의료혁신위원회와 시민 패널이 구성됐다. 지역·필수의료는 공공성을 기반으로 시민의 이익을 최우선으로 할 때만이 살아날 수 있다. ‘혁신(革新)’은 가죽을 벗겨내는 고통을 수반한다. 지금이 대한민국 보건의료 시스템을 정상화할 수 있는 마지막 기회다. 새 정부가 강력한 의지로 이 거대한 전환을 완수하기를 기대한다.
조승연 영월의료원 외과과장·전 인천의료원장