在此想坦诚地问一下提出“亚洲融为一体”口号的亚运会主办国，我们真的有与亚洲融为一体的想法吗？是不是至少我们应该认为他们是在这全球时代与我们生活在一起的近邻。
对这一问题，如果做出诚恳的回答，谁也无法抛开达30万的国内外国移民劳动者。
在被誉为亚洲人庆典的亚运会召开期间，他们仍工作在韩国人以“脏、危险、累”为由而逃避的3D行业。
笔者每周给位于京畿高阳市一山的移民劳动者支援市民团体“亚洲的朋友们”讲授韩国语。此地的外国劳动者近来也工作到很晚，所以经常缺课。学生之一，来自非洲的身患肌肉疾病的青年达尼尔（26岁），可能是因为中秋放假，几周以来连一天也没休息，本周到底得了肌肉损伤。上周六，在简陋的房间里连医院也没去成，倍受伤痛折磨，却给我来电话称，“由于没能参加您的课程，非常抱歉，”此时因为我无法减轻他的痛苦，心里感觉非常过意不去。
2年前来自巴基斯坦的阿宛（28岁）是毕业于研究生院的优秀青年。他表示，虽然到韩国以前也去过几个国家，但像韩国一样歧视现象如此严重的国家还是头一次碰到，所以极不愿意走出工业园区。如果坐上巴士，坐在旁边的人起身走的情况颇多，而且经常感到在别人的眼光里自己是一名罪犯似的。
对为韩国经济做出贡献，却生活在人权黑暗里的这些移民劳动者，政府计划截止到明年3月，把非法滞留的移民劳动者驱逐出境，这种政策，不仅在人权保障方面遭受各种指责，而且在如何填补他们所参加劳动的3D行业所出现的人力空缺等现实问题上也引发了众多担忧。
如果以肤色、语言、习惯不同为由，或以他们来自比我们贫穷的国家为由进行歧视，其结果不仅给歧视对象带去伤害，而且我们自己限制自己的视野，并把我国推向孤立，最终会成为阻碍社会发展的因素。就算为了在世界上堂堂正正地占据我们的一席之地，也应更加积极地与亚洲各国和睦相处。
像亚运会这样的国际体育盛事，应成为消除对外国劳动者的偏见的教育场所。并且为了培育没有肤色、国籍、贫富歧视的“共同生活的智慧”，应形成持续不断的教育系统。
上世纪60~70年代，奥运会金牌获得者名单出现在教科书上的那个年代，我们的父母、兄弟姐妹为了挣钱飘洋过海去了美国、德国等地，并且在当地从事当地人所回避的又脏又累的工作。现如今我们所面对的移民劳动者的形象，与当时远渡重洋到异国他乡的我们的父母、兄弟姐妹的形象毫无区别。
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