新政治民主聯合到底想不想進行公務員退休金改革？

朝野因成立公務員退休金改革事務機構正經歷著“陣痛”。新政治民主聯合主張同時成立公務員退休金改革方案和國民退休金改革方案的協商機構。當初，新政治民主聯合在討論公務員退休金改革方案的過程中，以加強公共退休金的功能為名，試圖與國民退休金的討論聯繫起來，這種做法本身就是在看反對公務員退休金改革的公務員工會的臉色。

公務員退休金改革是基於國民的共識，即，用國民的稅金來填補赤字的這種退休金結構不能再任其擴散。在反對縮小公務員退休金的替代率（退休金占平生所得的比例）的同時，主張“國民退休金也要和公務員的退休金一樣，朝著提高退休金替代率的方向改革”，其實這只不過是個藉口。如果要提高國民的退休金替代率，則必須提高國民的貢獻率（繳納的退休金占所得的比例），但在目前的經濟形勢下，提高國民的退休金繳納金額實際上是不可能的事情，結果將導致本應以“多繳少得”的方式朝著縮小赤字結構方向進行改革的國民退休金改革，反而朝著相反的方向走，無異於開倒車。將此說成是國民退休金改革是對國民的欺騙。

新政治民主聯合口頭上說要“遵守5月2日處理公務員退休金改革方案的期限”，但又主張“事務機構開始工作的時間不設定期限”。目前，就連公務員工會參加的國民大妥協機構的活動也已結束。和朝野去年12月23日達成的協議不同，從雙方同意設立事務機構繼續進行協商本身開始就是錯誤的。不設事務機構開始工作的期限，只能看做是試圖無限期延長大妥協機構設定的期限，推遲國會公務員退休金改革特別委員會的運作。所以，令人懷疑是該党擔心公務員和他們的家屬在4‧29補選中投反對票，試圖拖延時間，以熬過4‧29補缺選舉。

朴槿惠總統昨天在國務會議上強調，“（公務員退休金改革）每延遲一天，就會多支出80億韓元的退休金，明年將達到每天100億韓元，一年將達到3.7萬億韓元，5年之後，每天將產生200億韓元、每年產生7.4萬億韓元的財政赤字。”儘管改革很困難，也很痛苦，但這關係到我們的子孫後代的未來，改革勢在必行，絕不容忍試圖干擾改革的小把戲。