▽定居現狀：目前，通過産業研修生制度和雇用許可制，從越南、泰國、菲律賓等10多個國家來韓國打工的外國勞工已超過40萬人。
在十幾年的時間裏，他們在地區社會形成了自身的經濟文化基礎。來自中國的朝鮮族在漢城市永登浦區大林洞一帶站穩腳跟，而非洲尼日利亞人落根在漢城市龍山區梨泰院洞一帶的露天市場。
另外，京畿道安山市元穀洞的70%居民是中國人，形成了聚集村。
很多秘魯人生活在漢城市東大門和宗廟之間地帶，而靠兌換美元爲生的伊朗人生活在東大門區昌信洞一帶。另外，在中區新堂洞和鍾路區崇仁洞一帶，巴基斯坦人以“巢房”（單間、一般爲1.5～2平方米）爲中心，形成居住地。
▽令人擔憂的副作用：即使在艱苦的環境中，多數外國勞工也正在誠實穩步地實現自己的夢想。
但是部分人沒能克服文化背景的差異，有時還造成矛盾。今年2月份，在安山市元谷洞，中國人放鞭炮慶祝他們最重要的節日——春節，在此過程中，與無法理解這一活動的其他外國勞工發生衝突，最後不得不由警察廳出面進行調解。
另外，在不同國家外國人混居的梨泰院，其他國家的外國人譏嘲習慣用手吃飯的印度人，因此時而發生衝突。
更大的問題是犯罪問題。近來還出現了通過擴大勢力及地盤，企圖形成暴力組織的動向。由特定國家的勞工組成的“H會”，在漢城等首都圈一帶，以維護本民族利益爲由，強行收取錢財，並從事介紹職業的中間人工作。另外，他們爲了防止其他外國人進入自己的領地，甚至不惜動用暴力。
實際上，越來越多的居民訴苦說，由於外國人之間的鬥毆，在京畿道南楊州市一帶的居住區，一到晚上人們就不敢出門。
據警察廳稱，從2000年至2003年，每年被警察廳拘捕的外國嫌疑者分別爲3438人、4328人、5221人、6144人，每年以20%以上的速度增長。今年截至7月底，達到了5143人。
▽“誤解與偏見是罪魁禍首”：專家們一致認爲，對於外國勞工的增加，需要有一個正確地認識和管理，但是應摒棄不必要的偏見，並有必要出臺引導他們正常生活的合理對策。
明知大學移民學教授朴花緒表示：“在不健全的出入境管理系統下，非法滯留的外國人以每月8000多人的速度迅速增長。從外國的事例也可以看出，在這種狀況下，外國人之間的矛盾和犯罪率增加是必然的現象。”
樸花緒補充說：“大量流入外國勞工，是國內産業的人力需求與世界化的必然産物。保護外國勞工人權的同時，實施以國家利益至上爲主的政策，應準備這一靈活的外國人行政體系，並確保負責人力。”
安山外國勞工中心的一位志願服務人員表示：“最近流傳的消息是，非法滯留的外國勞工懷著‘反韓情緒’，計劃製造恐怖事件。事實上這與事實不同。我們應把他們作爲國內産業的重要角色來看待，理解文化背景的差異，這才是消除莫名距離感的道路。”
鄭世鎭 mint4a@donga.com
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