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“了解应聘公司比拥有资格证书重要”

Posted December. 12, 2013 07:35   

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这次活动虽然安静,但是却非常热烈。

11日由东亚日报青年梦想中心和全国经济人联合会中小企业合作中心在首尔永登浦区汝矣岛洞史学年金会馆联合举办了“青年就业成功活动”,在现场,只传来了听众记下演讲者发言的写字声。200多名青年求职者在演讲进行的2个小时里,眼睛一直盯着演讲者。

该活动是为了帮助正在遭受就业困难的青年求职者而进行的。从前途选择到自我介绍的写作、面试要领等,为了解决求职者们的疑惑,就业咨询专家、在大企业公共企业就业的新社员、大企业人事负责人等聚在了一起。

以针对型前途设计为主题进行演讲的价值在线交流战略研究所长李敏英强调说:“在开始就业之前,要先理解自己的兴趣、合适与否、职业世界等”,“尤其是不应该只寻找三星、LG等大企业,而是应该了解更多的企业。”

也接连出现了忠告。韩国事业开发院代表表炯宗表示:“看简历时发现,大部分内容引用了公司网站、媒体报道、社长介绍语等”,“用茫然的‘要就业’的想法是很难成功就业的。”他把应聘企业比喻为购买职能手机的行为,劝告说:“通过网络、书、人等多种渠道,充分了解要应聘的公司后进行应聘。”

前辈们也接连表示“不要太在意资格证书。”进入GS加德士公司的郑硕英公开的自己的托业分数,说长期关注公司、学习公司就是成功就业的秘诀。郑氏表示:“虽然没有语言研修或实习经验,但是仔细记得了在招聘说明会见到的人事负责人的名字和劝告,还与进入GS加德士的前辈们见面,准备了应聘。”

三星电子和LG化学的人事负责还说明了各公司所需要的人才要求。而且青年梦想中心和全国经济人联合会共同运营的“青年就业指导人”的9名人员还与30多名求职者进行了一对一的就业咨询。

全国经济人联合会中小企业合作中心所长梁金承表示:“青年失业成了比任何时候都严重的社会问题”,“期待通过这次活动,求职者们只关注大企业、集中于资格证书的现实。”