동아일보

[취업·창업이 강한 대학]ICT분야 중심으로 특성화…기업과 교류해 전문인재 양성

1934년 설립된 광운대는 80여 년간 한국의 ICT(Information Communication Technology)를 이끌어 왔다. 국내 전자공학의 효시인 ‘조선무선강습소’는 광운대 설립의 모태다. ICT 분야를 중심으로 자연스럽게 특성화가 이뤄져 전체 학과의 45%가 ICT와 …

• 2016-12-09
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[취업에 강한 대학]언어+지역… 융복합 학문 강화

한국외국어대는 60년의 언어교육 노하우에 바탕을 둔 인재교육이 특징이다. 최근에는 두 개 이상의 전공지식을 결합한 융복합 학문을 강화하면서 사회에서 필요로 하는 인재를 양성하고 있다. 한국외국어대는 45개 언어를 가르치는 글로벌 선도대학으로 명성이 높다. 어문계열이 중심이 되다 …

• 2015-11-19
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[취업에 강한 대학]우수기업-학생 연결하는 ‘잡매칭’

한국산업기술대는 재학생의 성공적인 사회 진출을 위해 취업진로지원센터에서 잡매칭(Job matching)을 비롯한 실전 면접 캠프, 진로 설계 지원 프로그램, 개인 및 집단상담 등 다양한 취업과 진로 지원 프로그램을 운영하고 있다. 잡매칭 프로그램은 실제 채용 수요가 있는 우량 기업을 …

• 2015-11-19
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[취업에 강한 대학]학생 경력까지 학교가 책임진다

전북대는 2013년부터 동아일보가 전국 대학들의 취업지원 역량을 평가해 선정하는 ‘청년드림대학’에 3년 연속 선정됐다. 평가 첫해에는 학생들의 경력 개발을 가장 체계적으로 잘해 주는 대학(전국 1위)에 이름을 올렸다. 특히 전북대는 올해 한국표준협회가 주관한 ‘2015 서비스품질…

• 2015-11-19
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[취업에 강한 대학]美 동문 기업서 인턴십 기회 제공

인하대는 미국의 매사추세츠 공대 (MIT)와 같은 세계 최고 수준의 공과대학을 목표로 1954년 인하공과대학으로 출범했다. 인하대는 다른 대학들이 일반적으로 운영하는 취업 지원 프로그램에서 몇 가지 참신한 시도를 더해 학생들에게 새로운 기회를 제공하고 있다. 가장 대표적인 프로그…

• 2015-11-19
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[취업에 강한 대학]全신입생 ‘진로설계’ 과목 이수

서울과학기술대는 한국교육개발원이 발표하는 고등교육기관 졸업자 취업통계 조사에서 매년 최상위권을 놓치지 않고 있다. 지난해 취업률은 62.5%로, 전국 4년제 ‘나’그룹(졸업생 2000명 이상, 3000명 미만) 대학 가운데 2위를 차지했다. 이는 종합인력개발센터의 알찬 프로그램과…

• 2015-11-19
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[취업에 강한 대학]개인역량 파악해 맞춤 직무 제시

서강대의 취업지원 전략에서는 ‘개인별 맞춤식 지도’와 ‘내부직원 역량 활용 자체 프로그램 중심 운영’이 눈길을 끈다. 각기 다른 직무역량, 흥미, 가치관을 가진 학생들의 개개인별 특성을 파악하여 적합한 직무 방향성을 제시하고, 목표 직무에 따른 맞춤형 준비 과정을 지원한다. 이는 ‘직…

• 2015-11-19
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[취업에 강한 대학]학년별 맞춤형 프로그램 운영

경희대는 서울캠퍼스와 국제캠퍼스에서 각각 취업진로지원처를 운영하고 있다. 캠퍼스마다 취업진로지원처 홈페이지를 통해 학년별 맞춤 추천 프로그램을 소개하고 있다. 온라인과 오프라인을 통해 재학생들의 진로 결정을 돕는 것부터 시작해서 개개인이 결정한 진로를 개척하기 위해 필요한 기술과 정보…

• 2015-11-19
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[취업에 강한 대학]기업과 손잡고 전문인력 양성

광운대는 1934년 창학 이래 지금까지 80여 년간 대한민국의 정보통신기술(ICT)을 이끌어 왔다고 자부하고 있다. 광운대는 국내 전자공학의 효시인 ‘조선무선강습소’에서 비롯한 역사적 전통을 가지고 있다. 또 많은 대학이 양적 성장에 치우쳐 발전한 것과 달리 ICT 분야를 중심으로 자…

• 2015-11-19
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[취업에 강한 대학]20∼30장 이력서 쓰면서 명확한 ‘나의 스토리’ 구성

저는 HDC신라면세점에 대졸공채 1기로 취업했습니다. 저는 군 전역 이후부터 체계적으로 취업을 준비했던 것이 취업 성공의 비결이었다고 생각합니다. 저는 영업·해외영업 직군에 평소 관심이 많았고, 이쪽 직군으로 진출하기 위해서는 어떤 직무역량이 필요한지 고민하고 부족한 점이 있으면 채우…

• 2015-11-19
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[취업에 강한 대학]현직 기업 인사담당자와 소모임 활동 목표의식 다져

광운대 동북아문화산업학부를 졸업한 뒤 지난해 학교 인재추천을 통해 현대백화점 인턴을 거쳐 10월 정규직에 최종 합격했습니다. 현재 현대백화점 울산점 의류패션팀에서 근무하며 젊은 고객을 대상으로 고객맞춤형 행사를 기획, 운영하고 있습니다. 저는 취업 준비 당시 ‘내 적성과 직무에 맞…

• 2015-11-19
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[취업에 강한 대학]캠프 통해 장기계획 세우고 단계별 취업 준비

2008년에 서강대에 입학해 사학과 융합커뮤니케이션을 전공한 뒤 삼성물산 정밀화학파트 화학·소재사업부에 입사했습니다. 요즘과 같은 취업난에 가장 가고 싶었던 회사와 직무에 합격하게 된 것은 주변 지인들의 많은 도움을 받았기 때문이라고 생각합니다. 그중에서도 서강대 취업지원팀의 도움이 …

• 2015-11-19
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[취업에 강한 대학]LINC 공기업멘토링으로 ‘꿈의 직장’ 미리 경험

내년 2월 졸업을 앞두고 안전보건공단에 취업해 중부지역본부에서 근무하고 있습니다. 안전공학을 전공하면서 공기업인 안전보건공단에 관심을 가지게 되었고, 점점 가장 가고 싶은 직장이 되었습니다. 제가 꿈의 직장으로 가게 해준 징검다리는 바로 서울과기대 LINC 사업단의 공기업멘토링 프로그…

• 2015-11-19
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[취업에 강한 대학]1학년 마치고 창업… 중기청 도움으로 재도약

저는 지난해 1월 창업을 한 풋내기 창업가입니다. 제가 창업을 시작한 계기는 남들과는 다릅니다. 특히 제 전공인 컴퓨터공학과와도 전혀 연관이 없지요. 우리 아이템은 생각보다 간단하지만 의료분야라는 장벽으로 인하여 아직 도입되지 않은 아이템입니다. 의학 연구자들은 논문을 작성하는 …

• 2015-11-19
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[취업에 강한 대학]4년간의 전공지식, 40년 ‘나의 일’ 결정한다

지난해 2월 전북대 전기공학과를 졸업하고 현재 전공을 살려 현대중공업 회전기설계부에서 발전기 전기설계 담당을 하고 있습니다. 저는 2013년 하반기 현대중공업뿐만 아니라 현대자동차(플랜트기술 부문), 롯데건설(플랜트 발전전기팀), 삼성중공업 등 총 4곳의 기업에서 합격통보를 받았습니다…

• 2015-11-19
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[취업에 강한 대학]평일엔 학교공부, 주말·방학엔 대외활동!

‘학점에 기반을 둔 스펙 관리. 공부는 평일에, 주말·방학 땐 학교를 벗어나자.’ 저의 대학생활을 요약하면 이렇습니다. 학점은 4.0만 넘자는 목표를 세워 학교 공부는 평일에 했고, 주말엔 대외 활동을 하러 다녔습니다. 학기 중에는 방학 때 할 대외활동에 지원했고, 불합격에 대비해 항…

• 2015-11-19
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[취업에 강한 대학]똑똑한 인재, 맞춤형 교육

‘기업 맞춤형, 일대일 상담, 특성화 프로그램….’ 취업에 강한 대학들은 다양한 프로그램을 운영하며 학생들의 취업을 지원하고 있다. 대학 졸업 이후에도 취업이 쉽지 않은 현실을 감안해 대학이 발 벗고 나서 학생들의 진로 개척에 도움을 주고 있는 것. 광운대와 전북대 등은 기업 …

• 2015-11-19
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[취업 정보] ‘인기 짱’ 9급 공무원 되기

#1 지난해 고용노동부 서울남부고용노동지청에 배치된 김주연(33) 실무관은 한동안 중소 IT회사에서 일했다. 대학에서 컴퓨터시스템공학을 전공한 자신의 전문성을 살려 취업했지만 근무환경이 열악하고 안정감이 없는 것이 늘 불안했다. 결국 그는 더 늦기 전에 새로운 진로를 모색하려고 4년 …

• 2014-02-07
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[취업 캘린더]4월 14일

• 2011-04-14
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[취업 캘린더]4월 7일

• 2011-04-07
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