[社论]如何成为先进国家

2006年统计结果显示，韩国每位劳动者的一小时劳动生产额为20.4美元，经合组织(OECD)29个国家中排名第26位，而且还是美国（排名第二代位）劳动生产率的41%。该指标是国内总生产（GDP）除以全体劳动者工作时间的值，与劳动者工作熟练程度、生产效率、技术及资本水平成正比。这意味着效率高的国家才能成为先进国家。

若想提高劳动生产性，首先应该减少工作时间。全体劳动者的年工作时间达2360小时，比先进7国(G7) 的平均工作时间多700多小时。 与G7国家每人达成2万美元国民收入的工作时间相比，也超出了558小时。我国制造业的工资补贴(50%)大大超出先进国的标准，对额外工作时间和正规工作者的过分保护政策，造成了劳动市场的强直状态。因此大部分企业不提倡招聘，而是加重现任工作人员的工作量。过去经济成长需要这些长时间的工作，不过要求创意的如今长时间的工作只能造成低效率生产，从而降低企业竞争力。

首先，劳动组合需要放弃眼前的利益、固有的工作意识，权利协助减少劳动时间的政策，这样一来劳动生产性和企业竞争力才有可能提高。最近访问韩国的日本劳动政策研究•研修机构理事长指出：“生产率长期向上的关键是紧密的劳社关系”。这意味着，韩国对立的劳社关系和“先罢工、后交涉”的观念就是阻碍韩国进入先进国行列的要素。

日本也因为服务行业的低生产率，整个产业的劳动生产性11年连续名列G7中的最后一名。为了摆脱最后一名，去年5月日本开始实施了提高生产率的政策。集中培养财务、会计等人才；通过缓解规定和民营化促使高生产率；整备人才培养系统等。落后于日本的我们还要一直坐以待毙吗。