동아일보는 지금 젊어지는신문
 
 

젊은이에게 더욱 가까이 다가갑니다

“저도 보수라고 생각하지만 동아일보가 내세우는 보수와 다른 것 같습니다. 동아의 보수는 새 시대를 이끌어 가기에 적합하지 않다고 봅니다.”

“동아일보는 대안을 제시하지 않고 논조와 비판만 앞세우는 느낌이 듭니다.”
“다른 신문이 젊은 독자를 끌어들이기 위해 논조나 편집의 변화를 시도하는데 동아일보는 어떤 노력을 하고 있나요.”
대학생 인턴들은 편집국장과의 저녁 회식을 의례적인 인사 자리가 아니라 토론의 장으로 이끌어 가려는 듯했다.

필자가 “식사 중에 그런 무거운 얘기를 하느냐”고 농담을 건네며 분위기를 바꾸려 했지만 한번 시작된 질문 공세는 그치지 않았다.

이들은 1월 3일 오후 2시부터 동아일보 대학생 인턴기자 생활을 시작했다. 서류전형과 편집국 부국장 및 부·팀장의 면접을 거쳐 최종 합격했다. 총 20명. 남녀가 반반씩이다. 1월 6일부터 4주 일정의 부서 교육(사회부와 희망 부서 2곳)을 시작했다.

2기 인턴은 대학 2, 3학년 재학생을 대상으로 뽑았다. 인상평가를 하자면 대부분 4학년이던 지난해 여름의 1기에 비해 2기들은 조금 ‘어린 티’가 난다. 평균 신장과 체중, 주량의 차이 때문만은 아닐 것이다. 그러나 신문에 대한, 동아일보에 대한 애정은 1기 못지않다.

“까까머리 중학생인 저를 위해 부모님은 매일 동아일보 칼럼을 스크랩해 주었다.”
“(1기 인턴 모집에서) 고배를 마신 후 동아일보 1면 우측 하단의 인턴기자 모집 공고가 다시 나오기를 오랫동안 기다렸다.”

“인턴기자에 지원하게 된 직접적인 동기는 동아일보 20년 구독자인 어머님의 영향이 컸다.”
사이버 공간을 통한 유대 강화도 1기와 다르지 않다. 만난 지 이틀 만에 싸이월드에 클럽을 만들었다. ‘미치도록 언론인이 되고 싶은 멋진 대학생들의 모임’이라고 적힌 소개문이 눈길을 끈다.

회사는 인턴 제도를 좀 더 내실 있게 운영하기 위해 지난해 1기 때 나타난 일부 문제점을 보완하고 일선 부서의 적극적인 협조를 당부했다. 인턴 과정이 끝난 뒤 본지 대학생 명예기자로 위촉해 칼럼(캠퍼스 산책)을 쓰도록 했다.

김학준 사장을 비롯한 회사 간부들이 “여러분 중에서 신문기자가 되고 싶은 사람이 얼마나 되느냐”고 물었을 때 이들은 대부분이 손을 들었다.

이들 중 몇 명이 꿈을 이룰지는 아직 아무도 모른다. 하지만 분명한 사실은 2월 4일 수료식을 마친 뒤 모두가 동아의 가족이자 든든한 후원자로 바뀌어 캠퍼스에 돌아갈 것이라는 점이다. 인턴 2기 파이팅!